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Les références sur votre CV : essentielles ou superficielles ?

Rédiger son CV Conseils carrière Conseils en management Conseils entretiens d'embauche Article
Vous cherchez un (autre) emploi et vous voulez bien sûr rédiger le CV idéal. Un bon CV doit, avant tout, donner à votre employeur potentiel une idée de l’expérience que vous avez déjà acquise : vous indiquez où vous avez travaillé, la durée de vos emplois et la nature exacte de vos tâches. Certains candidats complètent cette liste avec des références, qui renvoient vers des personnes qui ont travaillé avec eux. Bonne ou mauvaise idée ? Vous le découvrirez ici. Pensez aussi à télécharger notre template gratuit pour rédiger un CV professionnel, et augmenter ainsi vos chances de décrocher un entretien.

Les références sur le CV : nécessaires ou non ?

En incluant des références dans votre CV, vous donnez à votre employeur potentiel la possibilité de contacter des personnes qui ont déjà travaillé avec vous. Peut-être a-t-il ou elle des questions sur vos activités précédentes, votre expérience professionnelle ou sur votre fonctionnement dans une autre entreprise. Et qui peut mieux y répondre que vos ex-collègues ou ex-employeur ? Les personnes que vous choisissez comme références sont souvent contactées après que vous avez été invité pour un entretien personnel. Les entreprises qui se servent des références le précisent dans leurs offres d’emploi. Dans tous les autres cas, il n’est pas indispensable d’en donner.

Qui mentionner comme référence ?

Si l’on vous demande spécifiquement une ou plusieurs références, il convient bien sûr de les mentionner sur votre curriculum vitae. Pour augmenter vos chances de décrocher un nouvel emploi, réfléchissez aux noms que vous indiquerez. Une bonne référence … vous connaît bien, ainsi que vos compétences et vos point faibles ; pourra détailler ces compétences à votre nouvel employeur et fera en sorte de ne pas trop souligner vos points faibles ; parle de votre expérience de manière positive. Une référence ne doit pas nécessairement être une personne avec laquelle vous avez travaillé. Il est aussi tout à fait possible d’opter pour un ancien enseignant, ou quelqu’un qui partage vos activités pendant votre temps libre. Qui que vous choisissiez, notez que vous devez toujours avoir l’autorisation de cette personne. Ainsi, votre référence ne tombera pas des nues lorsque quelqu’un l’appellera inopinément pour lui poser des questions sur vous.

Comment devez-vous présenter vos références ?

Il est utile de consacrer un alinéa spécifique de votre CV à vos références, par exemple tout en dessous du document ou juste après vos données personnelles. Communiquez toujours les informations suivantes : le nom de votre référence l’entreprise ou l’organisation pour laquelle il/elle travaille la fonction occupée par cette personne le numéro de téléphone de cette personne l’adresse e-mail de la référence Limitez-vous de préférence à ces données. Vous ne devez pas décrire votre relation avec votre référence sur le CV-même.

Augmentez vos chances d’être invité pour un entretien d’embauche avec un CV professionnel

Parcourez nos offres d'emploi Le curriculum vitae, ou CV, définit la première impression qu'un employeur potentiel se fait de vous. Consacrez donc suffisamment d'attention à son contenu et à sa mise en page. Téléchargez notre template Word de CV gratuit et augmentez vos chances d'être invité pour un entretien d'embauche. Téléchargez l'exemple de CV en tant que fichier Word Remplissez-le avec vos informations Exportez-le en tant que document Word (.docx) Envoyez votre tout nouveau CV avec votre lettre de motivation par mail aux entreprises qui vous intéressent N'oubliez pas d'envoyer aussi votre CV à Robert Half, nous vous aiderons volontiers dans votre recherche d'emploi Imprimez-en un exemplaire que vous apporterez en entretien Il faut voir au-delà des conséquences financières pour comprendre les dommages réels d'un taux de roulement élevé du personnel. Lisez ici combien cela vous coûte vraiment.