• Bekijk jobs
  • Vind jouw perfecte job
  • Ontdek hoe wij werkzoekenden begeleiden
  • Finance en boekhouding
  • IT en digital
  • Juridisch
  • Administratie en office support
  • Human resources
  • Tijdelijk talent
  • Vast talent
  • Ontdek hoe wij u helpen
  • Executive search
  • Finance en boekhouding
  • IT en digital
  • Juridisch
  • Administratie en office support
  • Human resources
  • IT
  • Risicobeheer, auditing en compliance
  • Finance en boekhouding
  • Digital, marketing and customer experience
  • Legal
  • Customer service, administrative and operations
  • Human resources
  • Salarisgids 2025
  • Solliciteren in 2024: kandidaatinzichten
  • Rapport over emotionele intelligentie op de werkvloer
  • Checklist adaptability-quotiënt
  • Persberichten
  • Loon- en wervingstrends
  • Flexibel werken
  • Concurrentievoordeel
  • Werk-privébalans
  • Diversiteit en inclusie
  • Onze kantoren Job zoeken
  • Succesvol rekruteren in 2024

    Ontdek in dit rapport onder andere: Hoe kandidaten vacatures zoeken en solliciteren Wat de keuze voor een werkgever beïnvloedt Welke criteria de doorslag geven bij het aanvaarden van een job Download het rapport

    Succesvolle aanwerving in cijfers

    Ongeveer de helft van de Belgische bedienden staat momenteel open voor een nieuwe job, en 17% onder hen is zelfs actief op zoek. Dat werkgevers zich zorgen maken over het behoud van hun personeelsbestand lijkt dus niet geheel onterecht. Een bevraging bij Belgische bedienden bracht interessante inzichten aan het licht over hoe kandidaten momenteel solliciteren. We delen deze gegevens graag, zodat er kan geanticipeerd worden op de verwachtingen om het verschil te maken en zo het juiste talent aan te trekken én te behouden in 2024.

    Vind specialisten bij u in de buurt

    Of contacteer ons telefonisch op het nummer 02 481 54 54